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亚博直播网站-浙江省地勘局“十二五”提交矿产地60余处

本文摘要:记者前几天从浙江省地质调查局召开的全省地质调查工作会议上得知,该局坚决实施地质立局、人才兴局、科技强局的发展理念,全面实施电子货币增效减免、安全稳定、总量减少质量提高、创造性升级变革拒绝,积极进入经济社会发展,构筑了十二五计划目标。

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记者前几天从浙江省地质调查局召开的全省地质调查工作会议上得知,该局坚决实施地质立局、人才兴局、科技强局的发展理念,全面实施电子货币增效减免、安全稳定、总量减少质量提高、创造性升级变革拒绝,积极进入经济社会发展,构筑了十二五计划目标。-综合实力方面。该局总收入从52.84亿元减少到68.89亿元,年平均减少5.45%的生产增加值从11.44亿元减少到20.61亿元,年平均减少12.49%的利润从2.57亿元减少到3.70亿元,年平均减少7.56%的纯资产从15.73亿元减少到29.45亿元,年平均减少13.36%的工商管理员工的年收入从6.89万元减少到11.41万元,年平均减少10.61%。

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-在地质上寻找矿山。提交可调查开发的矿产地60馀处,其中大型7处、中型16处、小型40馀处,发现有较好的矿产地20馀处,提交新的地热调查开发基地的矿产资源量铁300万吨、铜4.12万吨、铅锌101.05万吨、钼1.57万吨、金1.15吨、银1869.92吨、萤石1473.88万吨、叶蜡石131.17万吨。-在地质服务方面。

积极服务两美浙江和五水共治服务,为防灾减灾、城乡建设服务,积极开展海洋地质、环境地质、灾害地质、农业地质、城市地质、旅游地质、地质遗迹维护和隧道、岩土基础工程和工程调查、测绘等扩展产业等工作,建立地质工作服务浙江经济社会发展的新形象,敲响浙江地质调查品牌。-在技术工作方面。明确提出1226科学技术人才目标,与地方政府、企业集团和科学研究院签订战略合作协议,重建中国地质大学浙江研究院、院士工作站、博士后流动工作站、大师工作室,成为培养高级人才和加强科学技术创新的发源地。

同时,获得省部级科学技术二等奖以上项目7项,全国优秀地质采矿项目二等奖2项。-在人才提高方面。

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目前该局有高级以上职称876人、中级2010人、各类注册师991人(次),评为浙江勘察大师的1人,被列为浙江省151人才工程培养对象的3人,引进省千人计划的1人。-推进改革。人事用工制度、收益分配制度、养老保险制度和财税体制改革大力稳健有序进行,落实岗位安装管理,落实全员用工制度,管理制度大力完善,管理方式日益规范,团队活力明显提升。

-人与自然调查方面。党建工作有力加强,地勘文化蓬勃发展,群体工作有效推进,党风廉政快速前进,民生工程扎实有效,人与自然气氛更浓厚。

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同时,顺利选择浙江七队是全国根本先进的典型,浙江地盘调查的影响力进一步扩大。

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